SVERIGES ARKITEKTERS FÖRETAGARENKÄT MAJ 2026

Gapet vidgas mellan små och större företagare

Redan i höstas indikerade Sveriges Arkitekters marknadsenkät att en- och fåmansföretagarna har en sämre marknad än de större företagen. Maj månads enkät visar tydligt att gapet fortsätter att vidgas. Allra tuffast är det för företagare med 2–6 anställda.

Sammanfattning

Arkitektsveriges marknad är djupt osäker och dessutom kluven, visar Sveriges Arkitekters marknadsenkät bland företagande medlemmar. En grupp arkitektföretagare visar olika grader av optimism och ser ett trendbrott. Den ljusnande synen står framför allt de större företagen för. En annan grupp, som domineras av en- och fåmansföretagare, vittnar i stället om ”total stiltje” på marknaden.

Sett till hela gruppen företagare är svaren på beläggningsgrad, orderläge och personalbehov i stort sett likadana som i januari månads enkät. När svaren sorteras efter företagsstorlek blir det tydligt att de minsta företagarna har drabbats hårdast av de senaste årens byggkris. Bland de större företagen finns i stället känslan av att det börjar lossna i branschen.

Några av fritextsvaren pekar på en avstannad marknad: ”Tidigare arbetade jag mycket som underkonsult, i nuläget hör ingen av sig.” ”Flera jobb var på ingång andra kvartalet men som inte har blivit av.” Andra svar är mer positiva: ”Försiktigt optimistisk inför Q3-Q4.” ”Vi har haft otroligt mycket att göra hela 2026. Har i princip dubblat antalet personer som jobbar för oss i projekt genom underkonsulter. Men planeringshorisonten är fortsatt kort, efter sommaren vet vi ännu inte hur det ser ut.”

En tredje, särskild, grupp är seniorer som passerat pensionsåldern. De jobbar med en markant lägre beläggningsgrad och med långvariga kundrelationer.

Marknaden präglas av en stor osäkerhet. Enkäten berättar om kort framförhållning, med svårigheter att resursplanera; att uppdrag delas upp, snuttifieras, i mindre bitar; att projekt avbryts eller flyttas fram. Företagarnas strategier för att anpassa sig till den nya vardagen är att bredda verksamheten – nya nischer, andra kunder eller sidouppdrag – och ökat fokus på försäljning. Vissa blir underkonsulter.

Behovet av arkitekttjänster finns fortfarande, men uppdragsgivarnas osäkerhet kring omvärldsläge och finansiering gör att de inte trycker på startknappen.

Enkäten i siffror

  • Sedan januari i år har beläggningsgraden ökat för 23 procent av de svarande, minskat för 27 procent och är oförändrad för 50 procent.
  • Orderläget har ökat för 22 procent, minskat för 31 procent och är oförändrat för 47 procent.
  • Åtta procent av de som svarat planerar att anställa inom sex månader, tre procent planerar att minska och 85 procent planerar inte för någon förändring i personalstyrkan.

Beläggning

Hälften av de svarande har oförändrad beläggningsgrad jämfört med i januari. Något fler har minskad beläggning än högre. I förra enkäten, som mätte januari 2026 jämfört med september 2025, hade 46 procent oförändrad, 24 procent ökad och 30 procent minskad beläggning.

Inga stora skillnader totalt, däremot när vi bryter ner på företagsstorlek – det är i princip enbart bland en- och fåmansföretagarna som beläggningsgraden har minskat.

Möjligen att det är fler några större projekt på väg in istället för många små projekt.

Stadig minskning, kan bero på förändringarna av PBL men även på grund av ekonomisk osäkerhet, uppfattar att även bygglovsansökningar minskat.

Några småjobb som dragit igång innan sommaren.

Ur fritextsvaren

Orderläge

Orderläget speglar beläggningsgraden. Det har ökat för 22 procent, minskat för 31 procent och är oförändrat för 47 procent sedan januari. Siffrorna för förra mätperioden är 21, 27 respektive 52 procent. Även här är det en- och fåmansföretagarna som har det mest ansträngda orderläget: för företag med 2–6 anställda har det minskat med 40 procent och för enmansföretagare med 33 procent.

Större projekt har i princip helt satts på vänt.

Vår känsla är att det kanske lossnar nu. Om inte kriget i Mellanöstern drar ut på tiden…

För oss har konjunkturen vänt, högt tryck och generellt kort framförhållning. Det gör situationen ryckig för personalen.

Ur fritextsvaren

Personalförändringar

En stor majoritet, 85 procent, bedömer att antalet anställda inte behöver ändras. Åtta procent planerar att öka och tre procent att minska personalstyrkan. Motsvarande siffror i januari var 78, tolv och sju procent – fler planerade alltså att anställa då än nu. Ingen i gruppen företagare med fler än sex anställda planerar personalminskningar.

Underkonsulter

Antalet underkonsultuppdrag fortsätter att minska. Det märks både i de som anlitar underkonsulter och som själva jobbar som underkonsulter.

Om företagarenkäten

  • Undersökningen gick ut till 855 företagande medlemmar, anslutna till Sveriges Arkitekters Företagarservice. Svarsperioden var 12–29 maj 2026. 225 personer svarade på hela enkäten.
  • Av de som svarade är 133 enmansföretagare. 63 personer har 2–5 anställda och 25 har 6–20 anställda. Fyra svarande har fler än 21 anställda.
  • En stor majoritet, 80 procent, har arkitektur som sitt huvudsakliga verksamhetsfält.